Transparentno zapošljavanje u javnom sektoru

Krajem jula 2023. godine direktor Agencije za državnu službu Federacije BiH (ADS) Refik Begić sastao se sa ambasadorom Sjedinjenih Američkih Država u Bosni i Hercegovini Michaelom Murphyjem. Jedna od tema bila je potreba veće transparentnosti prilikom zapošljavanja u državnu službu, kao i digitalizacije. Tom prilikom posebno je istaknuta težnja ADS-a da se što prije prije počne primjenjivati sistem elektronske prijave na konkurse, za koji smatraju sagovornici da će doprinijeti transparentnijem provođenju procedura zapošljavanja i efikasnijoj borbi protiv korupcije.

Početkom marta 2025. godine objavljena je Procedura o postupku elektronske prijave kandidata na javni konkurs putem web aplikacije „eKonkurs“, a putem koje Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine sada omogućava kandidatima podnošenje prijava na javne konkurse.

Na desetoj sjednici Vlade FBiH, održanoj u augustu 2023. godine, usvojen je program rada ove Vlade za period 2023 – 2026. kojim se navodi da je strateško opredjeljenje Vlade efikasan, transparentan i odgovoran javni sektor. 

Agencija za državnu službu FBiH je kroz portal eKonkurs uspostavila modul Otvoreni podaci, koji javnosti omogućava uvid u 

• broj raspisanih i završenih konkursa,
• broj prijavljenih kandidata,
• trajanje konkursnih procedura,
• broj žalbi,
• procenat imenovanja prvoplasiranih kandidata.